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Le GAIHST met à votre disposition un outil d’information complet pour mieux comprendre le harcèlement au travail, ses différentes formes et les réalités qui y sont associées. Vous y trouverez des explications accessibles sur vos droits, les recours possibles ainsi que les responsabilités des employeur·ses en matière de prévention et d’intervention. Cet outil vise à vous outiller, à vous orienter dans vos démarches et à vous offrir des repères clairs pour mieux agir dans une situation de harcèlement au travail.
L'application
L’information est divisée en 4 axes et l’outil s’adapte aux différentes plateformes de consultation fixes ou mobiles.
Le harcèlement, c’est quoi ?
Consultez les définitions des types de harcèlement, des exemples concrets, des mises en situation et plusieurs autres informations.
Je pense être harcelé·e
Obtenez quelques conseils de base pour savoir quoi faire dans cette situation.
Je vis du harcèlement
Informez-vous sur vos droits et les différents recours qui s’offrent à vous.
Lois et obligations
Si vous êtes employeur·se, apprenez-en plus sur la loi et sur vos rôles et responsabilités en matière de harcèlement au travail, de même que sur l’importance d’une bonne politique contre le harcèlement dans votre entreprise.
Parce que le harcèlement sexuel et psychologique au travail « Ça fait pas partie d’la job! », le GAIHST souhaite, avec cet outil, briser l’isolement des personnes qui vivent du harcèlement et sensibiliser la population sur ce problème.
Ce projet est réalisé grâce au soutien financier de la CNESST par son Programme visant la lutte contre le harcèlement psychologique ou sexuel dans les milieux de travail.